1月4日下午，市委市级机关工委召开全体人员会议，第一时间传达学习全市“机关作风建设提升年”动员大会精神，部署“机关作风建设提升年”活动工作。市级机关工委常务副书记赵男男主持会议。
赵男男强调，市委决定将2022年确定为“机关作风建设提升年”，在新年后的首个工作日就召开动员大会进行部署，充分体现了市委持之以恒转作风、树新风的坚定决心。根据市委安排，市级机关工委承担全市“机关作风建设提升年”活动领导小组办公室职责，责任重大、使命光荣，工委全体党员要充分认识到此项活动的重要意义，在做好“机关作风建设提升年”活动工作中，充分展示出工委的过硬作风和良好形象，争做表率的表率，争当模范的模范。
赵男男要求，以最高标准贯彻作风建设要求。要对照“机关作风建设提升年”活动实施方案中“十聚焦十查摆”的针对性问题，刀刃向内开展深刻检视，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。对于“十聚焦十查摆”提到的问题坚决杜绝，确保不发生；对于正向倡导的好作风，领导班子要以上率下带头落实，全体同志要积极跟上比学赶超，真正体现工委走在前、作表率的模范作用。以最佳状态全力争先创优。要坚持以“起步就是冲刺、开局就是决战”的奋进姿态迎接新一年的工作，坚决破除“松一松、歇歇脚”的懈怠想法。围绕“机关作风建设提升年”活动这一重点工作抓好当前、谋好长远，把2022年的机关党建工作与市委中心任务有机结合，把握大局大势、紧盯重点工作、打造亮点品牌、形成攻坚合力。注重对重点工作的总结反思，不断提升机关党建工作质效。以最严要求锻造过硬队伍。工委全体同志要把落实“机关作风建设提升年”活动工作看作一次绝佳的锤炼经历、一次难得的练兵机会，与市委的要求、工作的需求、基层的期待、同行的榜样、自我的期许相对标，不断提高研究谋划、组织统筹、沟通协调、创新推动、总结提炼等多方面能力水平，使工委整个团队更加进步、更加优秀。
赵男男希望，工委全体同志要以此次“机关作风建设提升年”活动为契机，永远保持学习的热情，通过学理论学经验学典型成为工作上的行家里手；永远保持奋斗的激情，在工作中吃苦不言苦、知难不畏难，把奋斗作为永恒的主题；永远保持争先的豪情，坚定“攀高峰、争第一”的理念，圆满完成“机关作风建设提升年”活动各项任务，推动南通机关党建再上新台阶。